おはようございますヾ(*´∀｀*)ﾉｷｬｯ
昨日はうちの事務員が診断書持って「もう来ません」と来ました。
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自分で退職の意思を出し、その日程は自分で決めておいて、結局のところやっぱできませんと投げ出すような形です。
彼女に対してやりたいようにやらせていたものの、このような不義理（とわたしが思ってしまう）をするとは？他のスタッフへの負担は当然増えています。夜の21時まで残ってがんばってくれたスタッフのことを思うと、かなりいらだちを感じています。
もちろん、わたしもその負担は背負いますので、昨日の残務を片付けに早出します。
病気だから何をしてもいいのか？病気だから他の人を巻き込んでいいのか？
わたしはこの事例を必ず昇華させます！
